ネパールから人材紹介 | ポプラネクサス

ネパールからの人材紹介

ポプラグループでは日本で介護施設を複数運営する企業として日本語学校「ポプラ日本語学園」をネパールで開校。日本で働きたいと願うネパールの方、日本の介護業界はじめ、人材不足にお困りの日本の企業、そんな状況の中で、本当にいい人材を育てたいという思いからスタートしました。
日本に職を求めるネパールの方と、人手不足でお困りの日本企業の方々への橋渡しのお手伝いをさせて頂きます。

ポプラ日本語学園／POPLAR Japanese Language Institute

カトマンズ中心部に位置するスケダラ。
アクセスもよく、落ち着いた町並み。
リングロードに位置し、バスパークがあり、学生が様々なところからアクセスすることが可能な良立地。
閑静な住宅街でもあり、安全で、学習するためには非常によい環境。
学校近隣には、学校、病院、スーパー等がある。

所在地：Sukedhara 4,Kathmandu,Nepal

電話番号：977-9828921987

生徒数：約600名（提携校含む）

ネパール政府公認許可番号：208327/075/076

受付-Reception

1階エントランスにある受付。
学習したい生徒、採用したい企業の方が最初に触れるエントランスであり、顔となる受付には、開放感と清潔感がある。

畳小上がり-Japan Style

小上がりとなる和風な畳スペース。
イグサの香りも日本を想起させる。
読書をしたり、交流することができ、シンボリックなスペース。

事務スペース-Office

生徒の情報管理を丁寧に行う。
一人ひとりの面談履歴を蓄積、共有し、生徒の進学や就職をサポートする。

カウンセリング- Counseling

入学を希望する学生との相談等を行うスペース。多くの入学者を受け入れるための明るい雰囲気。面談を通して、学習意欲の高い生徒に入学してもらう。

交流スペース- Lounge

教室があるフロアの中心にラウンジを設置。先生や生徒同士が交流しやすくすることを目的として、アットホームな教室運営を行う。

個別カウンセリング

- Individual Counseling

生徒との個別カウンセリングを行う。
学習意欲の優れない生徒に対しては、適切な指導を行い、動機づけを行う。

会議室-Meeting Room

面接や会議を行うスペース。
品と厳格さのある雰囲気をもたせている。

執務スペース- Office

オフィスとして、
執務に使用できるスペース。

モール・学校・病院

学校近隣には、モールや学校、病院がある。
カトマンズ中心部の落ち着いた地域であり、人々も穏やかで清潔感がある。

お店・レストラン

近隣には、文房具店やレストランも多い。
学生も気軽に利用することができる。

教師／Teachers

Sanjay Tamang
サンジェイ先生

Age：38
Position：Executive Director
JL Skill：N-4
Teach：N-5 Level
Hobby：サッカー、武道

Furwa Sherpa
フルワ先生

Age：28
Position：Senior Teacher/Principal
JL Skill：N-2
Teach：N-4 Level
Hobby：映画鑑賞、読書
9年間日本滞在経験　日本で大学院を卒業

Sunil Lama
スニル先生

Age：29
Position：Senior Teacher
JL Skill：N-2
Teach：N-4 Level
Hobby：旅行、ダンス
日本で2年間日本語学校

Laxman Sujakhu
ラクスマン先生

Age：22
Position：Senior Teacher
JL Skill：N-3
Teach：N-4 Level
Hobby：写真、読書、旅行

Anjana Dahal Khatri
アンジャナ先生

Age：22
Position：Teacher
JL Skill：N-3
Teach：N-4 Level
Hobby：ダンス、写真

スタッフ／Staff

Sharmila Muktan
サルミラさん

Age：32
Position：オフィスアシスタント
Hobby：笑うこと

Ram Lal Tharu
ラムさん

Age：20
Position：オフィスアシスタント
Hobby：映画鑑賞、読書

生徒の募集方法／Way to Welcome Students

ネパール国内の他の日本語学校と連携。
ひらがなやカタカナ等、日本語をある程度勉強した生徒で、介護領域に関心のある生徒を紹介してもらっている。
加えて、これまでのネパール教育支援活動が広く認知されているため、生徒自ら問い合わせがきている。
校舎、教育の質、合格実績、日本的な指導等のブランドを今後も発信していくことで、生徒から憧れられる学校を目指す。

指導方法／How to teach Japanese

日本に行き、介護現場で働く“リーダー”を育てることも目指している。
試験に合格することにターゲットを置いたレベル別指導に加えて、会話や技術指導まで一貫した教育を行う。

〈4つのポイント〉
1.実戦的な授業：ロールプレイや会話を重点的に
2.規律ある指導：時間、挨拶、約束を厳しく指導
3.レベル別授業：各生徒の日本語力に応じた授業
4.技術指導　　：特定な技能に対する指導　　